Travail à distance et apprentissage collaboratif dans les organisations
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Tribune du Pr. Othmane Benmoussa de l’Euromed Polytechnic School parue sur Medias24
La collaboration à distance est devenue beaucoup plus courante surtout depuis le début de la pandémie du COVID-19.
Cependant, une nouvelle étude portant sur 17 millions de publications scientifiques au cours des 45 dernières années révèle que les chercheurs qui ont collaboré localement étaient beaucoup plus susceptibles d’acquérir de nouvelles connaissances auprès de leurs coéquipiers que ceux ayant œuvré à distance.
La tendance était particulièrement prononcée pour les chercheurs en sciences et en ingénierie, ainsi que pour les universitaires en début de carrière, suggérant que le travail exclusivement à distance peut freiner l’innovation aussi bien au niveau des cercles universitaires et des départements de R&D que des structures organisationnelles de façon générale.
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